De beste tips van recruiters voor succesvol solliciteren
Elk moment van de sollicitatie is eigenlijk ook een test van jouw sociale vaardigheden. Vijf headhunters geven tips en advies.
Elk moment van de sollicitatie is eigenlijk ook een test van jouw sociale vaardigheden. Vijf headhunters geven tips en advies.
Hoe gedraag je je als de ideale kandidaat na afloop van het sollicitatiegesprek? Intermediair vroeg o.a. Jacco Valkenburg van Recruit2 om tips en adviezen.
Een niet afgeronde studie kan je lang blijven achtervolgen. Toch zijn er ook legio personen die desondanks een mooie carrière hebben gemaakt en goed verdienen. Hoe vind je in een ruime arbeidsmarkt een baan, ook als je je opleiding niet hebt afgerond? En als je alsnog een opleiding wilt afronden, hoe pak je dat dan […]
Als je de vacatureteksten moet geloven, zijn alle werkgevers geweldig. Dat is natuurlijk niet zo. Hoe herken je een goede werkgever dan? Een interview.
Goed zijn in je baan is iets heel anders dan goed zijn in solliciteren. Vier headhunters geven specifieke tips voor introverte kandidaten.
Kun je als zzp’er voor headhunters een interessante kandidaat zijn? Zo ja, onder welke omstandigheden? Welke vooroordelen leven er? En hoe kun je duidelijk maken dat je wel degelijk de juiste motieven hebt? En dat de organisatie veel aan je kan hebben? Intermediair.nl vroeg het enkele ervaren recruiters. Het volledige interview met recruitmentexpert Jacco Valkenburg […]
Solliciteren is een vak apart, en hoewel je waarschijnlijk zeer bekwaam bent in je vak, kan jezelf verkopen best lastig zijn. Hoe vind je dan toch een geweldige nieuwe baan? Of beter nog, hoe vind men jou? Wat is de beste manier om jezelf aan de man te brengen? Hier volgen de 15 beste tips […]
Als je al wat langer meedraait in de sollicitatiemolen, is de verleiding groot om je curriculum vitae te houden zoals het is. Je hebt er al zo lang aan geschaafd, nu zal je levensloopbeschrijving toch wel kloppen? Of kun je voor elke vacature je opleiding en werkervaring net anders presenteren, zodanig dat jouw cv beter […]
Als je ergens goed in bent, moet je dat vertellen. Toch vergeten sollicitanten allerlei vaardigheden en successen op hun cv te vermelden.
Een recruitmentsysteem kiezen is niet makkelijk. Heel wat werkgevers vallen voor software die in de praktijk toch niet zo eenvoudig werkt als de leverancier had voorspeld. Of gebruiken maar de helft van alle mogelijkheden. Daarom bij deze: tien do’s en don’ts bij de implementatie van een recruitmentsysteem, als je een kat in de zak wilt […]