{"id":3195,"date":"2015-07-22T07:30:20","date_gmt":"2015-07-22T05:30:20","guid":{"rendered":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/?p=3195"},"modified":"2015-07-21T19:58:01","modified_gmt":"2015-07-21T17:58:01","slug":"10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/","title":{"rendered":"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten"},"content":{"rendered":"<p><strong>Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden, dan wel verknallen?\u00a0<a href=\"http:\/\/www.intermediair.nl\/carriere\/een-baan-vinden\/vinden-en-gevonden-worden\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\" target=\"_blank\">Intermediair.nl<\/a> vroeg vier headhunters inzicht te geven in de nieuwste online arbeidsmarkttrends, vertellen hoe zij kandidaten online onderzoeken en geven tips waarmee je een positief online profiel kunt cre\u00ebren.<br \/>\n<\/strong><br \/>\nHet volledige interview met recruitmentexpert Jacco Valkenburg van Recruit2 lees je hieronder.<\/p>\n<h2>Hoe vergroot je jouw arbeidsmarktkansen?<\/h2>\n<ol>\n<li><strong>Welke online platforms zijn belang? Waarop let je als headhunter bij het online researchen van een kandidaat?<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Zakelijk gezien is LinkedIn het #1 online platform voor recruiters, het is nu al goed voor 1 op de 5 ingevulde vacatures, maar eigenlijk zijn alle online netwerken waar vakgenoten informatie delen en doorverwijzingen geven van belang.<\/p>\n<p>Persoonlijk zoek ik niet naar priv\u00e9-informatie van kandidaten omdat er geen verband is te leggen met het succesvol uitoefenen van functies waarvoor ik bemiddel. Voor bepaalde functies kan openbare informatie die over een persoon te vinden is echter wel impact hebben op het functioneren en dat dient dan eerst besproken te worden.<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><strong>Hoe kan een kandidaat zichzelf het beste online profileren?<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Het gaat erom een sterk \u2018persoonlijk\u2019 beeld te bouwen dat ervoor zorgt dat je geassocieerd wordt met de juiste dingen die je dichter bij je doelstellingen brengen, bijvoorbeeld nieuw werk vinden. Het moet volstrekt duidelijk zijn wie je bent en waar je voor staat. En je zult weloverwogen moeten kiezen hoe je dit communiceert en wat mensen van je te zien krijgen. Kortom, online profileren is een beeld oproepen dat jou uniek en herkenbaar maakt en dat jou onderscheidt van anderen.<\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><strong> Wat zijn valkuilen? Wat moet je vooral niet doen?<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Vaak lees ik lange verhalen over wat iemand gedaan heeft, zijn of haar persoonlijke ambities, en compleet met volledige profielschetsen. Maar het gaat er niet om wie jij bent en wat jij doet, maar wat jij voor een ander kunt doen en voor wie. Draai de boodschap om, vertel welke oplossing jij kan bieden voor welke type bedrijfsproblemen. Hierdoor spreek je jouw doelgroep veel meer aan en krijg je eerder de kans om jouw idee\u00ebn te presenteren.<\/p>\n<ol start=\"4\">\n<li><strong> Welke rol speelt online bij sollicitatie en\/of doorgroei?<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Er is een ontwikkeling gaande van een ad hoc reactieve manier van werving \u2013 zoals adverteren &#8211; naar een meer strategische en proactieve manier, gericht op langdurige en kwalitatieve relaties via sociale netwerken met sollicitanten. Organisaties en intermediairs proberen \u2013 zelfs voordat je solliciteert \u2013 jou aan zich te binden, onder andere via talentpools en groepen op LinkedIn. Zij zijn daardoor in staat om sneller en adequater te reageren op hun personeelsbehoeftes met interne doorstroom, externe werving of inhuur van ZP\u2019ers!<\/p>\n<ol start=\"5\">\n<li><strong> Is het mogelijk om werk en priv\u00e9 online te scheiden?<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Ja, het is goed mogelijk om werk en priv\u00e9 te scheiden. Op Facebook is het bijvoorbeeld goed mogelijk om deze werelden te scheiden dankzij de privacy-settings van berichten in combinatie met de vriendengroepen die je kunt aanmaken.<\/p>\n<p>LinkedIn is een zakelijk netwerk dus daar kan je prima jezelf professioneel presenteren.<\/p>\n<p>Bij Twitter zijn er slechts twee opties met een account; alle berichten publiekelijk zichtbaar of alle berichten onzichtbaar. Een tweede account kan dan uitkomst bieden. Veel andere sociale netwerken zijn of op priv\u00e9, of op werk geori\u00ebnteerd dus dat maakt de keuze ook wat makkelijker.<\/p>\n<ol start=\"6\">\n<li><strong> Heb je andere adviezen?<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Wees je bewust van het feit dat (bijna) alles wat je op internet plaatst openbaar is en gevonden kan worden. Je kunt deze ontwikkeling als een gevaar zien maar het biedt ook kansen. Vroeger had je alleen een traditioneel cv tot je beschikking om een interview te scoren bij een potenti\u00eble werkgever of opdrachtgever. Nu kun je een zakelijk online profiel, zoals op LinkedIn, gebruiken om gevonden te worden en daarbij kun je meteen veel meer informatie geven. Kortom, veel meer mogelijkheden om je te profileren als expert op een bepaald gebied, of \u2013 beter gezegd \u2013 als de oplossing voor een bedrijfsprobleem! En dat geldt voor zowel banenzoekers als freelancers.<\/p>\n<h2>10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten<\/h2>\n<ol>\n<li>Besef welke informatie via online screening boven water komt<\/li>\n<li>Verdwijn priv\u00e9 niet helemaal van de radar<\/li>\n<li>Googel jezelf<\/li>\n<li>Wees online een heer of dame<\/li>\n<li>Wees niet alleen actief als je een baan zoekt<\/li>\n<li>Besef dat je baas ook meekijkt<\/li>\n<li>Toon online dat je je betrokken voelt bij je huidige baan<\/li>\n<li>Zie online als een kans, niet als een gevaar<\/li>\n<li>Vertel op je LinkedInprofiel wat je voor wie kunt doen<\/li>\n<li>Wees vindbaar binnen LinkedIn<\/li>\n<\/ol>\n<p>Meer hierover lezen? Lees het volledige artikel op <a href=\"http:\/\/www.intermediair.nl\/carriere\/een-baan-vinden\/vinden-en-gevonden-worden\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\" target=\"_blank\">Intermediair.nl<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[116,253,33,24,23],"class_list":["post-3195","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-pers-en-publicaties","tag-arbeidsmarkt","tag-headhunters","tag-intermediair","tag-linkedin","tag-solliciteren"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Recruit2\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/recruit2\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/jaccov\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2015-07-22T05:30:20+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Jacco Valkenburg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@https:\/\/x.com\/jaccov\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@Recruit2HQ\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Jacco Valkenburg\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\"},\"author\":{\"name\":\"Jacco Valkenburg\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/person\/96e9cc39711e1c6e0b478d6c7ad602e7\"},\"headline\":\"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten\",\"datePublished\":\"2015-07-22T05:30:20+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\"},\"wordCount\":758,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#organization\"},\"keywords\":[\"Arbeidsmarkt\",\"Headhunters\",\"Intermediair\",\"LinkedIn\",\"Solliciteren\"],\"articleSection\":[\"Pers en publicaties\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\",\"url\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\",\"name\":\"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2015-07-22T05:30:20+00:00\",\"description\":\"Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Arbeidsmarkt\",\"item\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/tag\/arbeidsmarkt\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/\",\"name\":\"Recruit2\",\"description\":\"AI Recruitment Specialist\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#organization\",\"name\":\"Recruit2\",\"url\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/files\/2010\/10\/recruit2-logo.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/files\/2010\/10\/recruit2-logo.jpg\",\"width\":\"530\",\"height\":\"260\",\"caption\":\"Recruit2\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/recruit2\",\"https:\/\/x.com\/Recruit2HQ\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/recruit2\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/person\/96e9cc39711e1c6e0b478d6c7ad602e7\",\"name\":\"Jacco Valkenburg\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/163436cffd327815cbce9a0716f2eb95?s=96&d=blank&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/163436cffd327815cbce9a0716f2eb95?s=96&d=blank&r=g\",\"caption\":\"Jacco Valkenburg\"},\"description\":\"Jacco Valkenburg is AI Recruitment Expert, LinkedIn specialist en oprichter van Recruit2. Hij schreef bestsellers als Recruitment 4.0 en traint recruiters wereldwijd in AI, LinkedIn en neuromarketing.\",\"sameAs\":[\"https:\/\/recruit2.com\/contact\/jacco-valkenburg\/\",\"https:\/\/www.facebook.com\/jaccov\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/jacco\",\"https:\/\/x.com\/https:\/\/x.com\/jaccov\",\"https:\/\/www.youtube.com\/user\/IPRC\"],\"url\":\"https:\/\/recruit2.com\/nl\/author\/jacco-valkenburg\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten","description":"Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten","og_description":"Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.","og_url":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/","og_site_name":"Recruit2","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/recruit2","article_author":"https:\/\/www.facebook.com\/jaccov","article_published_time":"2015-07-22T05:30:20+00:00","author":"Jacco Valkenburg","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@https:\/\/x.com\/jaccov","twitter_site":"@Recruit2HQ","twitter_misc":{"Geschreven door":"Jacco Valkenburg","Geschatte leestijd":"4 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/"},"author":{"name":"Jacco Valkenburg","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/person\/96e9cc39711e1c6e0b478d6c7ad602e7"},"headline":"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten","datePublished":"2015-07-22T05:30:20+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/"},"wordCount":758,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#organization"},"keywords":["Arbeidsmarkt","Headhunters","Intermediair","LinkedIn","Solliciteren"],"articleSection":["Pers en publicaties"],"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/","url":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/","name":"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten","isPartOf":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#website"},"datePublished":"2015-07-22T05:30:20+00:00","description":"Hoe werk je aan een online beeld dat je arbeidsmarktpositie versterkt? Hoe kan je je carri\u00e8re online gunstig be\u00efnvloeden? Headhunters geven inzicht.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/pers-en-publicaties\/10-tips-om-online-je-arbeidsmarktkansen-te-vergroten\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Arbeidsmarkt","item":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/tag\/arbeidsmarkt\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"10 tips om online je arbeidsmarktkansen te vergroten"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/","name":"Recruit2","description":"AI Recruitment Specialist","publisher":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#organization","name":"Recruit2","url":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/files\/2010\/10\/recruit2-logo.jpg","contentUrl":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/files\/2010\/10\/recruit2-logo.jpg","width":"530","height":"260","caption":"Recruit2"},"image":{"@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/recruit2","https:\/\/x.com\/Recruit2HQ","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/recruit2"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/person\/96e9cc39711e1c6e0b478d6c7ad602e7","name":"Jacco Valkenburg","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/163436cffd327815cbce9a0716f2eb95?s=96&d=blank&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/163436cffd327815cbce9a0716f2eb95?s=96&d=blank&r=g","caption":"Jacco Valkenburg"},"description":"Jacco Valkenburg is AI Recruitment Expert, LinkedIn specialist en oprichter van Recruit2. Hij schreef bestsellers als Recruitment 4.0 en traint recruiters wereldwijd in AI, LinkedIn en neuromarketing.","sameAs":["https:\/\/recruit2.com\/contact\/jacco-valkenburg\/","https:\/\/www.facebook.com\/jaccov","https:\/\/www.linkedin.com\/in\/jacco","https:\/\/x.com\/https:\/\/x.com\/jaccov","https:\/\/www.youtube.com\/user\/IPRC"],"url":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/author\/jacco-valkenburg\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3195","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3195"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3195\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3195"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3195"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/recruit2.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3195"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}