Jacco Valkenburg

AI Recruitment Architect

Jacco Valkenburg

Jacco Valkenburg is een AI Recruitment Expert en oprichter van Recruit2. Dit recruitmentadviesbureau, dat hij in 2003 oprichtte, is gespecialiseerd in recruitment consultancy en AI automation.

In 2008 schreef hij het eerste Nederlandstalige boek over Recruitment via LinkedIn. Inmiddels telt de door hem gestarte LinkedIn-groep meer dan 800.000 leden en volgen tienduizenden vakcollega’s zijn inzichten op X.

Zijn expertise groeide met de tijdgeest: van LinkedIn-pionier tot AI-specialist. Al in 2018 schreef hij over de mogelijkheden van A.I. (in het boek Recruitment 3.0). Sinds 2022 traint hij recruiters in praktische AI-toepassingen zoals ChatGPT.

ChatGTP voor recruitment (omslag boek)Wereldwijde belangstelling voor publicaties als Recruitment 4.0 en ChatGPT voor recruitment resulteerde in erkenning. Recruitee noemde hem tweemaal ‘HR Tech Influencer to Watch‘.

Via RecruitmentTraining.pro geeft hij sinds 2007 trainingen.

Trainingsportfolio:

  • AI Recruitment: Praktische AI-toepassingen voor werving en selectie
  • LinkedIn Recruitment: 15+ jaar trainer met eigen LinkedIn-groep (800.000 leden)
  • Social Media Recruitment: Content strategieën op basis van praktijkdata
  • Neuromarketing: Gedragspsychologie voor wervingscampagnes
  • Vacatureteksten: A/B-geteste sjablonen en neurocopywriting

In zijn trainingen combineert hij AI, automatisering en neuromarketing om recruiters te helpen hun werving te verbeteren. Wat je leert, werkt. Alle methodes zijn uitvoerig getest en direct toepasbaar.

Curriculum vitae van Jacco Valkenburg

  • Sinds 1996 expert in internationale werving en selectie van personeel
  • Sinds 1999 interim corporate recruiter/manager, 30 grote projecten succesvol afgerond
  • Sinds 2003 gestart met Recruit2, bureau in personeelsbemiddeling en recruitmentadvies
  • Sinds 2005 ervaring met recruitment outsourcing / managed services
  • Sinds 2007 blogger op onder andere RecruitingRoundtable.nl
  • Sinds 2007 begonnen met het aanbieden van maatwerk trainingen en workshops (RecruitmentTraining.pro)
  • 2008 auteur van boek ‘Recruitment via LinkedIn’
  • 2009 auteur van boek ‘Solliciteren via LinkedIn’ / ‘Career Management via LinkedIn’
  • 2009 lancering van Refer2, een totaaloplossing op het gebied van referral recruitment. (november 2010 genomineerd voor ‘Meest veelbelovende recruitment initiatief’)
  • 2009 verkozen tot ‘Best Social Recruiter’ en #12 meest invloedrijke recruiter
  • 2010 aanbieder van mobiele recruitment applicaties (iPhone en Android) voor bemiddelingbureaus en werkgevers
  • 2011 gasthoofdredacteur Werf& magazine 12, thema ‘Recruitment’
  • 2012 & 2013 organisator Mobiele Recruitment Award en 123Mobile conferentie
  • 2014 auteur van het boek ‘Recruitment via sociale media‘
  • 2016 toprecruiter in Nederland (top 10), Intermediair.nl

Boek recruitment 4.0 (omslag)

LinkedIn Twitter